울산 중소기업 대체인력 근로자 인센티브 지원
사장님 회사에서 육아휴직 대체인력으로 일하는 근로자가 일정 기간 근무하면, 인센티브를 받을 수 있어요 (조건 확인 필요).
누가 받을 수 있나요?
이 지원금은 근로자 개인에게 지급돼요. 울산에 있는 중소기업에서 육아휴직 대체인력으로 근무해야 해요. 그 회사가 고용노동부 육아휴직 대체인력지원금을 받은 회사여야 해요. 2026년 1월 1일 이후 근무를 시작한 경우에 해당돼요.
무엇을 지원해주나요?
육아휴직 대체인력으로 3개월 근무 시 100만원, 6개월 근무 시 추가 100만원 인센티브 지급(1인당 최대 200만원)
내가 받을 수 있을까요?
필수 0/4 충족 — 4개 더 확인하면 신청 가능해 보여요
참고용이며 최종 심사는 기관에서 진행해요.
어떻게 신청하나요?
2026. 3. 1.~11. 30.
준비할 서류
- 신청서
- 재직 확인 서류
- 육아휴직 대체인력 근무 확인 서류
- 고용노동부 육아휴직 대체인력지원금 지급 확인 서류
- 근로계약서
궁금한 점은 여기로
울산광역시 — 울산경제일자리진흥원/052-283-7212
📌 이런 지원사업도 있어요
해외진출 및 협상전문관 지원
한국원양산업협회 산하 해외수산협력센터의 국제협상전문관이 대상이에요. 개인 사업자가 아니라 법인·시설·단체가 신청 대상이에요. 국제 수산 및 통상 분야 협상 업무와 관련된 기관이어야 해요.
원산지검증 대응 지원
중소기업, 중견기업 또는 소상공인이면 신청할 수 있어요. 상호출자제한기업집단에 속한 기업은 신청할 수 없어요. 최근 2년 이내에 관세청·농림축산식품부·산업통상자원부·지방자치단체의 FTA 컨설팅을 받은 적이 있다면 신청할 수 없어요. 최근 2년 이내에 관세나 국세를 체납한 적이 있다면 신청할 수 없어요. 미국으로 수출하는 중소기업은 1순위로 선정될 수 있어요. 그 외 기업은 사업을 진행하는 세관별 자체 기준에 따라 선정돼요.
최대 200만원
사회적기업 지방세 감면
사장님 회사가 사회적기업육성법에 따라 인증된 사회적기업이어야 해요. 회사 형태가 상법상 회사라면 중소기업기본법상 중소기업에 해당해야 해요. 신청 기한은 접수하는 기관마다 다르니 미리 확인이 필요해요.
지원금 정보 출처: 각 기관별 공식 신청 사이트
소공자24가 제공하는 무료 정보는 참고용일뿐이며, 신청 대행이나 수수료를 받지 않습니다.